人事部門で業務多忙で回りや先が見えなくなると会社に影響を及ぼします。業務を適切な量にして、会社全体に関わる業務を行い、環境の変化に合わせた仕組みを構築します。...

変化に対応するため、会社は社員に新しい仕事を与えますが、社員には抵抗感があります。そのため、会社は社員のベクトルを合わせ、社員の意識の変化に力を入れるのです。...