中小企業では社員のキャリアチェンジは難しいことですが、管理者と共にキャリアチェンジを取り入れ、組織の活性化を図りながら本人および会社にプラスになりようにします。...

社員が責任をもって最後まで仕事を遂行できるようにするためには自ら考え実行させます。上司は途中で指示を与えず最後まで見守ります。仮に果失敗しても次につながります。...